
Fl-2024, 70.8% tan-nisa ta’ bejn l-20 u l-64 sena fl-UE kienu impjegati. Ċifra għolja li turi li l-affarijiet tjiebu minn 10 snin ilu ’l hawn.
Illum il-ġurnata d-differenza bejn il-ġeneri fl-impjiegi fl-UE hija ta’ 10 punti perċentwali. F’ħafna Stati Membri din id-differenza naqset maż-żmien. Dan ifisser li qed isir progress kostanti.
Fatt interessanti ieħor: it-tendenza hi li n-nisa jaħdmu part-time (27.8%) aktar mill-irġiel (7.7%). Dan juri l-perkorsi u r-responsabbiltajiet differenti li jarrikkixxu l-ħajja tax-xogħol tagħhom u jippermettu approċċ aktar ibbilanċjat fejn jidħlu l-karriera u s-sodisfazzjon personali.
Fil-Jum Internazzjonali tal-Mara, dawn iċ-ċifri mhumiex sempliċiment statistika. Ifakkruna fit-talent, fir-reżiljenza u fl-impatt tan-nisa fl-Ewropa, kif ukoll fl-impenn kondiviż biex inkomplu noħolqu opportunitajiet indaqs għall-futur.
Dettalji
- Data tal-pubblikazzjoni
- 8 Marzu 2026
- Awtur
- Id-Direttorat Ġenerali għall-Komunikazzjoni





